Il sito mazeshoes.com si impegna a garantire l’accessibilità dei propri contenuti digitali, in conformità al European Accessibility Act (EAA) e alle Linee guida per l’accessibilità dei contenuti web (WCAG) 2.1 – livello AA, come recepite dalla normativa europea e italiana.

Stato di conformità
La verifica dell’accessibilità è stata effettuata il 6 febbraio 2026 mediante strumenti automatici di scansione basati sulle WCAG 2.1 AA, tra cui EU Accessibility Compliance Scanner e Free Website Accessibility Checker (accessibility-check.ai).

In base alle verifiche effettuate, il sito risulta conforme ai requisiti WCAG 2.1 livello AA previsti dal European Accessibility Act.

Alcune segnalazioni emerse durante le scansioni fanno riferimento a requisiti derivanti da normative nazionali specifiche (ad esempio BITV 2.0 – Germania), che non risultano applicabili al presente sito, in quanto destinato a un pubblico italiano e non riconducibile a una pubblica amministrazione tedesca.

Contenuti non pienamente conformi
Sono state rilevate alcune possibili aree di miglioramento tecnico, tra cui:

- ottimizzazione del reflow dei contenuti su schermi di larghezza molto ridotta;
- miglioramenti semantici relativi all’uso dei landmark ARIA.

Tali aspetti non compromettono l’accessibilità complessiva del sito e saranno oggetto di valutazione per futuri miglioramenti.

Metodi utilizzati per la verifica
La valutazione è stata effettuata tramite strumenti automatici di scansione WCAG 2.1 AA e analisi tecniche. Alcuni aspetti dell’accessibilità possono essere verificati in modo più approfondito solo tramite test manuali e con tecnologie assistive.

Impegno per il miglioramento continuo
Il gestore del sito monitora costantemente l’accessibilità dei contenuti digitali e si impegna a migliorare progressivamente l’esperienza di navigazione per tutti gli utenti.

Feedback e contatti
Eventuali segnalazioni di problemi di accessibilità possono essere inviate all’indirizzo email office@lomashoes.it. Le richieste riceveranno risposta entro 10 giorni lavorativi.

Ultimo aggiornamento: 6 febbraio 2026